2022年百色市田东县事业单位招聘资格审查公告

为做好田东县2022年事业单位公开招聘工作人员面试资格审查工作，根据《2022年百色市事业单位公开招聘工作人员公告》规定，入围面试的人选需提供报名申请材料进行面试资格审查。现就有关事项公告如下：

一、入围面试人选的确定

根据《2022年百色市事业单位公开招聘工作人员公告》规定，按照岗位计划招聘人数与面试人选1∶3的比例，按照同一岗位报考人员的笔试总成绩从高分至低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试入围人选（具体人员名单见附件1）。岗位计划招聘人数与面试人选比例达不到1:3的，该岗位考生面试成绩须达到70分以上方可进入下一招聘程序。

根据《2022年百色市事业单位公开招聘工作人员笔试合格分数线公告》，百色市县以下事业单位招聘岗位笔试合格分数线为90分，其中定向招聘随军家属岗位、定向招聘大学生退役士兵或高校人民武装学院毕业生岗位、定向招聘退役士官士兵岗位、定向招聘优秀村党组织书记和村“两委”成员岗位、定向招聘在疫情防控工作中表现突出的村（社区）两委班子和专职化社区工作者岗位、舞蹈演员招聘岗位、百色市公安局反恐处突应急中心排爆和水上救援招聘岗位笔试合格分数线为75分。

 二、报送资格审查材料的时间及方式

（一）报送时间：2022年7月7日、7月8日、7月11日、7月12日，上午8:30-12:00，下午15:30-18:00。

（二）报送地点：田东县人力资源和社会保障局三楼大厅事业股。

（三）报送材料内容及方式

入围面试的考生按照《2022年百色市事业单位公开招聘工作人员公告》要求，通过直接送达的方式将以下材料复印件送达田东县人力资源和社会保障局三楼事业股。

应提供的材料如下：本人有效居民身份证、毕业证和学位证（应届普通高校毕业生应提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表）、报名登记表、教育部学历电子注册备案表（登录学信网下载打印）、户口簿（报考有户籍要求岗位的人员须提供）以及报考岗位所要求的其他资格条件的证明材料等。

1.报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位的面试入围人选，还需提供县级以上主管部门出具的《服务基层项目证明》。此外，参加“服务基层项目”人员服务期满的，需一并提供以下材料：

（1）参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的，要提供由县级以上组织部门出具的证明。

（2）参加“三支一扶计划”项目的，要提供由自治区“三支一扶”工作协调管理办公室统一制作、全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制的高校毕业生“三支一扶”服务证书。

（3）参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。

（4）参加“城区、街道党建工作组织员”项目的，要提供由县级以上组织部门出具的证明。

（5）参加“农村教师特岗计划”的，要提供由县级以上教育部门出具的证明。

2.报考定向招聘“大学生退役士兵”、“随军家属”岗位的，须提供部队及县级以上退役军人事务部门出具的书面证明材料；报考定向招聘退役士兵士官岗位的，须提供县级以上退役军人事务部门出具的书面证明材料及有效退伍证明材料。

3.报考定向招聘优秀“村（社区）‘两委’成员”、“村党组织书记”及疫情防控工作中表现突出的村（社区）两委班子和专职化社区工作者岗位的，须提供县级以上组织部门提供的书面证明材料。

4.报考定向招聘村级防贫监测信息员岗位的，须提供县级乡村振兴部门提供的书面证明材料和《劳动合同》复印件。

5.机关事业单位在职在编人员报考须提供原单位、主管部门及同级组织人社部门同意报考的证明材料。

未进入面试范围人选不需要提供材料。

三、报送材料的要求

报考人员提供的证件（如：毕业证、学位证、身份证、专业技术资格等）及相关材料不全、不真实或与报考岗位条件不相符，影响资格审查结果的，取消其面试资格，所有责任由考生承担。凡伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）的有关规定处理。

招聘岗位出现未能通过面试资格审查或自愿放弃面试资格情形的，按照公共科目笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补入围面试，递补人选的资格审查同上。递补人选公共科目笔试总成绩须达到笔试合格分数线。

自愿放弃面试资格（含放弃递补面试资格，下同）的考生，请及时向面试资格审查单位提供书面申请，否则按相关规定处理。

逾期不报送资格审查材料或不按规定要求报送资格审查材料者，视为自愿放弃面试资格。

田东县人力资源和社会保障局将于2022年7月15日前以面试公告的形式将面试资格审查合格人员名单在百色人才网(http://bs.gxrc.com/)上公布，敬请关注。面试公告发布后，如有面试资格审查合格人员自愿放弃面试资格的，不再递补面试人选，按实有人员进行面试。

2022年百色市田东县事业单位公开招聘工作人员面试定于2022年7月23日进行，当日完成。

四、防疫工作要求

根据常态化疫情防控要求，考试当天，所有考生要同时符合考前48小时新冠病毒核酸检测结果为阴性、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常（＜37.3℃）等防疫要求，方可进入考场参加考试。

考前14天内有中高风险地区旅居史、中高风险地区所在县（市、区）或直辖市街道（镇）旅居史、本土疫情发生地所在县（市、区）或直辖市街道（镇）旅居史，且尚未完成隔离医学观察等健康管理的报考人员，按广西壮族自治区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组指挥部有关要求执行。

考生参加考试时应自备一次性医用口罩，除核验身份、面试答题时按要求摘除口罩外，进出考点应全程佩戴口罩。

五、其他

对入围面试范围人选有异议的，请于2022年7月12日前及时以书面形式如实反映，并署真实姓名和联系方式，直接送达或邮寄至田东县人力资源和社会保障局事业股，逾期不予受理（直接送达的以送达日期为准，邮寄的以邮戳为准）。

送达或邮寄地址：田东县平马镇广场路北段田东县人力资源和社会保障局事业股

联系电话：0776—2055222

邮政编码：531500

附件：

1.百色市田东县2022年事业单位公开招聘工作人员入围面试人选名单

2.百色市田东县2022年事业单位公开招聘工作人员面试阶段取消、核减招聘计划表

原标题：百色市田东县2022年事业单位公开招聘工作人员入围面试人选资格审查公告

原文链接：https://bs.gxrc.com/Article/info/ca20bff5-09b6-489d-8588-d35b698fd2a8